這是一個最好的時代,也是一個最壞的時代。我們享受著快速發(fā)展的同時,也感受到了諸多的壓力。這種壓力慢慢的由最初推動我們進步的動力變成了走向成功的阻力,不知不覺中我們的內(nèi)心變得非常浮躁。對于很多管理者而言,面臨越來越多的工作任務(wù)便是如何去調(diào)整員工的工作心態(tài)。彼得·圣吉也在《第五項修煉》中說心智模式影響著管理中的每一個決策和創(chuàng)新。雖然我們無法全部消除工作的挫折和壓力,但我們卻可以培養(yǎng)出一種能力來應(yīng)對它們,陽光心態(tài)就是這樣一種能力,它可以讓我們用最好的狀態(tài)去應(yīng)對生活與工作中的挫折和壓力。
云南賽衡昆明拓展訓(xùn)練公司5月23日組織陽光保險精英團隊在澄江撫仙湖的拓展培訓(xùn)目的,就是有效改善員工放不開,并讓員工積極相互幫助,增強團隊意識,建立陽光心態(tài)。
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